筑梦者姚明

小辰

一直以来都挺喜欢KY的公众号，能够从心理学角度去剖析人的内心深处，这部剧也是一个可以更加了解一些事情缘由的追溯。 值得一读，理性接受好的和不好的。

我想吃好吃的

2022.3.10听完这部剧还是很受启发的，现在大众创业，人人都是创业者，但是真正能创业成功却是一件很不容易的事情。且不说锤子这个手机如何，这个公司怎么样，但是在这部剧里面，编剧就自己在创业中所遭遇的事情进行了分析，和企业的关系，和产品的关系，和公司高管的关系，和投资人的关系，以及和员工的关系和自己的关系进行了比较深刻的剖析。让我感触比较深的就是，一个企业的发展，只要创业的人能坚持能继续做下来，这个企业大概率是能生存下去的，做事情在你绝望的时候尽量再坚持一下，别人坚持三年，你坚持四五年，你就是胜利者。

༺xizi༻

人的一生中有一份真爱，那怕是曾经拥有，那怕是有始无终，也了无遗憾了

晓飞

老师就像导游，用风趣幽默深入浅出的语言，带我们重新走了一遍大唐诗歌园，对那些熠熠生辉的伟大诗人、伟大诗篇有了更深的了解和体会，非常棒！推荐！

扩阔

正义与良知是官员必须具备的基本素养，位高则权重者更应该严格要求自己，政治的本质就是强制和服从，但政治的前提更是应该有一个一心为人民一因为国家的合格的领导者！

KONG XXXXL

看了一百分之一，不知道有没有可能再继续读下去。这部剧，触碰到了我好几个逆鳞。 这不是本好剧。可以这样评价。虽然开头确实还蛮吸引我的，编剧的观看量，以及转移成她自己还稍粗浅的观点，让我这种小白学习到了些。但 有些过于绝对的语句，让人看的不舒服，这世界，大多讲究辨证，太过绝对，让人不舒服。 对于苦难和自我救赎的描写。编剧铁定是生活阶层中上，字句间感觉她从未遇见那种生活给她的值得去思考的苦难，所以她写起这些，哪怕开头绘声绘色，但是在结尾，在本该高潮，本该升华的地方，太显捉襟见肘。观看悲剧的我，想寻找的不过就两个，造成悲剧的本质原因和摆脱悲剧的方法。而这两个，编剧写的很让我失望。她就像个知道答题模版的好学生，在关键处，生搬硬套了固定答案，用那些政治性的，鸡汤性的文字解决她没办法解决的问题。这可能也是很多专家，小有成就的人的通病吧，知识懂的比别人多，不过也就套来套去，把话说的高深，为此沾沾自喜，避重就轻。感觉神圣的诗经也被玷污了。 果然，读好剧，是多么重要。 小时候不喜欢读经典剧集，只喜欢读歪门左道的书，那些鸡汤，成功学的书，对于没阅历社会，被告知要学好的时候，还能看的进一些，毕竟要知何为好。大学时却极其厌倦看剧，每翻一本都觉得烦，一直找不到原因。 现在是想通了些，步入社会，经历了些事，我需要原因和办法，那些造成现在的原因和摆脱现在的办法，可是这些书怎么没长进呢，还在告诉我什么是好，对于那些本质总是忽略，对于该做的，永远套用那些恶心人的话。 如果喊着口号永远乐观，那这世界怎么还会有可怜人。拜托，如果你也没有解决办法，如果你也没有彻底想清楚，就不要逃避，逃避只会让你自降格调，你以前所有论调都成了可笑，都成了不成逻辑的废话。而你，和那些附和之人又有什么两样，仗着哲人的伟岸嘲笑和你一样不懂道理的人。 还是，读经典剧集有趣，为何我小时候没发觉。经典之所以是经典，传承这么多年不衰，是有原因的。那些对于悲剧的刻画，那些似道明又不说透的道理都那么令人着迷。 看不懂怎么办，却没得一个可分析的。

冰风谷

wow，这年头还能看到TVB式的豪门恩怨狗血争斗，男女主双箭头被身份地位阻挠的剧情，真是复古惊喜又恍如隔世

吴芃在zikzin

根据我的记忆来说，这本似乎比前几部好一些，案件也比较吸引人。正如编剧自己所说，这本剧集更关注于案件背后，所以不能当作推理剧集来看，当作犯罪剧集还可以吧。

Yymz

好奇心几乎是所有文化和文明成果的出发点。科学是对自然的好奇，艺术是对心灵的好奇，宗教是对归宿的好奇，影视是对生活的好奇。就连巫术也如此，它是对命运的好奇，也是对掌握命运之可能的好奇。 研究历史当然还要证据！

Panyslgr

这部剧里可以读出战略，读出节奏感，读出胜负手，非常好，重新的root了我的增长，管理的思考点，也解答了最近的一些疑惑。

蒋蒋123

值得反复观看的剧集， 领导者在六个领导力发展阶段都需要发展的三个方面： ·skill（requirement）——领导技能，本剧着重强调的是领导力的发展，所以skill特指领导技能。 ·time application——时间管理，即时间的应用和配置。 ·work values——工作理念，直译为“工作价值观”，按照通常的说法其实就是工作理念。 从员工到首席执行官六个领导力发展阶段的称谓： ·managing self——管理自我，即“个人贡献者”。 ·managing others——管理他人，即“一线经理”。 ·managing managers——管理经理人员，即“部门总监”。 ·functional manager——管理职能部门，通常是“事业部副总经理”，在特定地方也翻译为“职能主管”。 ·business manager——管理事业部，即“事业部总经理”。 ·group manager——管理业务群组，即“集团高管”。 ·enterprise manager——管理全集团，即“首席执行官”。

茯苓有点甜

终于连明昼夜追完了 看完心情舒畅 就喜欢这样结局完美的故事 点亮五星好评

静静🔹佳曼减肥

苏打绿的《筑梦者姚明》这首歌是写西西弗斯的，正是因为这首歌才决定看这部剧，很遗憾不求甚解，“不爱永恒 但求真实活着的人生”。

二宝蛋

大量的案列分析，并逐一进行投资讲解，反复强调对公司进行实际调研的价值投资理念。

凡夫俗仔

前言，致谢，动漫本身， 都洋溢着编剧对朋友，对家人，对世界的温情。 通过文字表达出温馨的情感， 该会是一件了不起的能力吧。 你知不知道，我是世界上最危险的动物之一噢。 你不是晚上都要开着小夜灯睡觉吗？ 那是因为抱抱熊先生怕黑嘛。

晞晴

编剧，要不然咱们商量商量，你把你家地址给我。我给你寄点儿刀片。