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烟问晨

67% Loukia Argiriou 37个笔记 ◆ 第二节 价值：用价值规律看问题，你的人生会发生巨变 >> “对的东西，你就坚持，不需要想清楚。只要这件事情是有好处的，对别人、对自己有价值，有贡献和产出，你就坚持。人生所有的付出和经历，都会在未来的某一刻给你回报。” ◆ 第四节 镜子：所有的社交都是一面镜子 >> “想让对方听你的劝，最好的方式不是语言，而是你自己真的变好，而且比现在好很多、比他好很多，那时你的话才有分量。因为更好的建议不是劝说，而是影响。” >> 在婚姻生活中，用自己的意愿强行改变对方本来就是大忌，特别是在自己还不怎么样的时候。于是我选择了闭嘴，决定先做到再说。 >> 擅打组合牌的人往往会在条件允许的情况下，尽可能先把目光聚焦到自己身上，他们会维护自己的形象，增加自己的学识，提升自己的智慧，稳定自己的情绪，丰富自己的爱好，结交理想的朋友，追逐自己的梦想……这样就可以始终向别人传达自己的魅力和自信，让喜欢的人主动靠近。 >> 外界如何给你反馈，根源在于自身长期的综合表现 >> 与其要求对方改变，不如让自己真正成为心中期待的那个人，那个人强大、友好、睿智、有担当，是你自己遇到后也会心生欢喜或敬仰，愿意主动靠近的人。 >> 在和别人结婚之前，不妨先和自己“结一次婚”。不管你是男是女、已婚未婚，都可以给自己做一次这样的假设：你愿意和自己这样的人共度一生吗？无论贫穷、疾病也不离不弃？（事实上，和自己结婚，也只能不离不弃。）你喜欢自己的外在表现吗？喜欢自己的言行举止吗？喜欢自己的能力和上进心吗？喜欢自己对未来的追求吗？如果你对自己尚不满意，就不要指望别人会尊敬和喜欢你了。 ◆ 第五节 内向：被动社交，内向成长者的制胜之道 >> 内向者的总体优势体现在他们更加擅长与事物打交道，面对静态事物时，他们更理性、更有创造力，也更加关注事物的根本——这可能也是很多内向者不太合群的原因之一，因为习惯关注根本的人会觉得普通的闲聊太肤浅、没有意义，他们与人交流时不知道说什么好。 >> 当然，走这条路需要我们做一个长期主义者，需要我们抵御短期利益的诱惑，忍受暂时不被外界关注的不安全感，牢牢盯住自己的价值和产出。 >> 越是在传播手段发达的社会里，越要坚守价值。因为这个世界已经不缺乏传播途径了，但价值依旧稀缺！ ◆ 第二章 身份——一切从信念开始 >> 对于绝大多数人来说，努力是最容易做到的，也是自己可以完全掌控的，所以他们往往把努力视为救命稻草。 >> ，只用努力的形式来欺骗自己。比如每天都加班、每天都学习、每天都写作、每天都锻炼……凡事每天坚持，一天不落，看起来非常努力，但至于效率是否够高、注意力是否集中、文章是否有价值、身形是否有变化似乎并不重要，因为努力的感觉已经让他们心安理得了。 >> 说到底，人还是容易被懒惰影响的，总希望用相对无痛的努力数量取代直面核心困难的思考，在这种状态下，努力反而为他们营造了麻木自己的舒适区。 >> 他们能主动跳出努力这个舒适区，积极寻找方法，因为有了科学正确的方法，就能事半功倍。 >> 所以一定要先搞清楚“什么最重要”“什么更重要”，而这些问题的源头就是我们的信念和价值观。 >> 在生活中，这类人一定愿意花更多时间去主动思考如何优化自己的选择，毕竟选择了错误的人和事，无异于浪费生命。 >> 从自己的身份定位开始思考问题，即“我是一个什么样的人，所以我应该去做什么样的事”。在这个视角之下，所有的选择、方法、努力都会主动围绕自我身份的建设而自动转换为合适的状态。这样的人，可以说是真正的觉醒者了。 >> 没有层次的指引，你可能意识不到自己还有更

Justus冯煌捷

特种兵，是在兵种上执行特别任务的兵种，单兵作战能力极强，适合在各种恶劣条件下，完成作战任务。         真正意义强的特种兵，起源于德国。日耳曼民族是一个伟大的民族，非常具有开拓性，像导弹、核武器都起源于德国。说远了，目前世界上比较有名的特种部队，包括美国的三角洲、海豹突击队，俄罗斯的阿尔法部队等等。        刚才说真正意义的特种部队起源于德国，其实各个国家一直就有类似的部队，比如中国，统治者从军队里选出来一些精锐，执行特殊任务，像隋代的燕云十八骑，唐代的玄甲军，清代的血滴子等等。        中国的特种部队很少见于各类媒体，很具有神秘感。虽然这本剧集写到了特种部队的情况，但我们相信这还不是真正的特种部队，仍然只是一本文艺加工的剧集。         这部剧的成功之处一方面在于其披露了特种部队的神秘感，另一方面也贯穿着兄弟感情、男女感情，更重要的是贯穿着一种精神。

clp萍

20集，弃。看到20集，发现最精彩的仍然是与原作直接相关的部分，编剧自己加的东西，客观来说，有几段推拉的感情戏的确很细腻，但是整体太虚了，尤其是作为大背景的底无法托住这个故事。权谋戏形同儿戏，更不要说编剧这种时不时背着贞节牌坊展示一下的贞操观念，前后有种矛盾的割裂感，何必如此。另外，整个故事的情节设计与节奏安排也很混乱，缺少起伏感，也丝毫感受不到紧张的气氛。

元气小符

借用一下，谢谢： 一段好的爱情需要两人磨合和共同成长，正如其中的一个故事：两人一起去登山，一人已达山腰，一人刚刚出发，需要两人的耐心和坚持，协调步调，相互扶持，才能最终一起登上山顶。 爱情中，我们往往爱上的是第一次遇见时的感觉，有时候爱上的是自己想象的对方，等结果证实他或她不是自己原本想象的那样完美或优秀，渐渐感情变得冷淡，这样的爱情还是毁灭于理想，走进不了现实生活。 另外一种，爱情产生在我们遇到彼此时各自的美好样貌，但是在爱情继续中，我们因为爱对方妥协了自己本真的样子，为对方放低姿态或刻意改变自己迎合对方，造就的不平等，不但让自己变得不快乐，也会让对方失去了继续爱你的原因。 成熟的爱情不论何时，不论发生任何事情，都需要一个沟通，坐下来好好的解释和沟通，若是心底还爱着彼此就继续爱下去，或者真不再爱了，好好的结束和分手，虽然这很难做到。 我也在爱情中，不知道以后会发生什么，但是我会一直相信爱情，在爱情的现实中坚持自我的爱着，即使出现问题，我们也会第一时间沟通和理解，爱情可能真的需要各自花时间和心思努力经营。

壹月の風

第一本我从头到尾听完的历史类剧集。一个个具有单独意义，不依赖前篇基础的史实、人物、事件信手拈来，太适合不过片段观看和短途听书了。编剧Vivian Kontomari对历史了如指掌，分析起来亦独有见地。同时，还有幽默细胞，结合时尚词汇偶尔给你冷幽一把，让人忍俊不禁。话说回来，听书嘛，最容易的就是听过就忘。但是类，别人提起这事儿又能立马想起，凑合着聊上几句，终归不是学历史的人应有的态度。做个伪历史爱好者，就还蛮将就吧。最后还是推荐大家看实体书，如上

Rajoy

这书太高深啦🐰 抛开王实甫的学识，就人物形象都够人揣摩半天。 崔莺莺，张珙，红娘，相国夫人，杜确，郑恒，孙飞虎，老僧…… 在普救寺的西厢结下“情缘”，悄悄冥冥，迟迟等等，男女的相思苦倒用重墨叙创作，情思斩不断，令人夜多愁。 如果没了红娘，这事会不会成? 如果老夫人不答应，崔莺莺会不会夜逃? 可是他塑造的就是才子佳人，就得是也么哥大团圆，咍~

小观

創意，是未來商業的主要驅動力。 沿著這個思路，企業的管理手段就要從傳統的激勵轉變為賦能，就是為創意精英提供更適合創造的環境和工具。 谷歌就做到了，他們從各方面做到了為員工賦能。 就拿企業文化來說，賦能比傳統的激勵更依賴於文化，只有文化才能把這些創意精英整合在一起，因為他們都是自驅動、自組織的，為了享受合適的文化，他們會主動地維護和付出。 一個好的文化、價值觀，也會吸引更多氣味相投的人才加入進來，因此谷歌的核心職能就演變成了文化與價值觀的創造。 拉里·佩奇在预告中說，谷歌試著將一種自主思維的方式推行到公司的方方面面，一切問題都從最基本的物理定律出發，而不去迎合所謂的世俗智慧。 谷歌追求突破，追求變革，谷歌在追求一種痴心妄想的狀態。 為了營造這種獨特的文化和價值觀，谷歌的內部有很多有趣的原則。 傳統的公司非常注重戰略規劃，所有的項目都得先有一個戰略規劃，然後組織根據計劃來分配資源，好的戰略是公司的命脈。 但是施密特在書中卻斬釘截鐵地說，不管你是什麼樣的公司，他敢肯定你的戰略規劃一定是錯的，一定會存在某一方面的硬傷，如果你一心一意就是要按照這個規劃執行下去，那最終一定是會走向失敗。 新創企業在沒有計劃的情況下該如何吸引優秀人才和其他重要資源（比如資金）呢？實際上，制訂計劃無可厚非，但是要明白，戰略規劃一定是會根據環境的變動來調整的。要取得成功，除了對計劃進行及時反復調整之外，我們還需注意制訂計劃的基礎。 計劃雖然可以調整，但必須以合乎現今社會運作方式的基本原理為基礎，並在轉型時以這些原理為指導。計劃可變，基礎則應巋然不動。 計劃的無常可能會讓一些想加入團隊的人望而卻步，因為絕大部分人都不喜歡不確定性。但創意精英們不這麼認為，他們會不斷地想出新的點子，然後去嘗試。 他們很喜歡自己動腦子想對策，具有很強的隨機應變能力。 他們寧願為不完美的計劃投入精力和熱情，也不願遵守刻板的計劃行事。 總的來說，在這麼一個外部環境和內部環境都劇烈變動的情況下，戰略規劃對谷歌來說是沒有意義的，因為誰也不知道明天又有哪種新的技術、新的點子或是新的市場機會冒出來。 1、科技洞見 既然戰略依賴不了，那谷歌依賴什麼呢？他們依賴的是科技洞見。什麼是科技洞見呢？就是以創新的方式，達到產品或服務成本的顯著降低或是品質的明顯提高。 簡單說就是在技術上有新花樣、新的迭代、新的解決方案，都屬於技術洞見。 為什麼他們這麼依賴這一點呢？因為谷歌發現，只有技術洞見才能和競爭對手形成差異化。 而那些成功的產品都有自己的亮點。創造力才是真正的企業競爭力。 2、尋找科技洞見方法 a、把最新的技術、資料、信息都收集起來，看看它們通過重新組合是不是可以解決另外一個領域的問題。 因此，不論你從事什麼行業，你所在的行業都有一個巨大的技術知識庫。 在這些公司里，誰是極客、誰在研究最新領域的問題，把他們找出來，聚在一起，共同解決一個其他領域的新問題，常常就能找到全新的技術洞見。 b、對解決方案加以擴展 比如：谷歌搜索最開始的時候，成人圖片成了人們搜索最多的內容，有一位美國最高法院的法官不知道怎麼定義情色內容，就說“ 你去谷歌搜一下就知道了”，可見當時這個問題非常嚴重。 為了應對這個問題，谷歌找到了一種可以識別圖像的新技術，因此在攔截色情圖片時，谷歌的過濾技術讓他們在這個領域遙遙領先。 這個新技術慢慢地演變，最後在其他的領域也得到了廣泛的應用。比如現在相似圖片的智能推薦，就受益於最初的色情圖片屏蔽技術。 以科技洞見來支撐產品研發，你就能夠避免被消費者的需求牽著鼻子走，生產出步人後塵的產品了。 03、創新：打造新環境 打造

杨 宁驿

一心向善，刀山自消熔，满心清净，火海自枯竭！ 《67%》乃上善之书，书中包含做人之道，世人只需明白做人之道理，便可趋吉避凶、遇难呈祥，大可不必绕个弯子以风水、符咒、起名等旁门左道修命改运。一心向善，刀山自消熔，满心清净，火海自枯竭！

风一样的小白鼠

让我想起了另一部剧集，拖拉机简史。也是非常有意思的故事。关于当时的社会环境，社会背景，我自己就只有模模糊糊的了解。不过最后这个结局，让我有点意想不到

邮储杏北 苏济深

前面很好看，结尾来得太快，书中只提到陈龙象却没发生交集，有点想不通，感觉结局一笔带过的地方太多了，突然就来个伤感的结局！

miss

读到最后，看到那么多帮助人的名单很感动。编剧经历的一切都是常人难以想象和忍受的，惊愕、欺骗、恐惧、愤怒、失望、绝望、无助、不安……开始不理解编剧认罪行为，但是我反问自己如果面临公司的抛弃，对未来的绝望时候，快要溺水的时候有一根木头让我生还，我是不是也会选择呢？ 孟晚舟有令人佩服的坚强意志。幸运的是，她背后有华为坚实的后盾，华为背后有强大的中国。 中国红，中国梦

自由自在店小二😍

花了25小时左右  终于把这部剧读完了  此剧篇幅算比较长了  但满满都是干货  还是可以学到很多定律知识的  真的很有趣很有用

千万方

本剧的唯一目标就是帮助你脱离67%的恶性循环，去过一种丰富和有意义的生活，不再把生活消耗在追逐“好的”并回避“坏的”想法和情绪中。就人生的完整性而言，你理所当然需要去体验生而为人的全部情感，去体验每一种情绪，从快乐、爱到恐惧和愤怒，并且需要有意愿去为这一切经验创造空间。