熊出没·变形记Boonie Bears : The Big Shrink

动画中国 2018

1.0 ★★★★★

主演

林永长、林汇达、张伟、张秉君、谭笑

地区

中国

年份

2018

类型

动画

评分

1.0/10

《熊出没·变形记》是《熊出没》系列的第五部大电影，如前作一样，影片保持了飞跃提升的节奏。首先是趣味性加强：《熊出没·变形记》为观众展示了一个充满奇光异彩的“微观世界”，光头强和熊大、熊二离奇“变形缩小

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观众评论

Dot

这部剧其实我觉得中心思想不太明确，是通过某些小事来反映当时的社会风气，还是什么的？没有显微镜下的大明好看

秋水源

编剧在前半部分提出了很多独创性的想法，后半部分都是些卖烂了的一些观点！在这个多元价值观的时代，我们了解各种多种性格原因，在于在环境更好的生活！

睁眼瞎

概率思维的观点还是蛮新的，决策质量和结果质量，自利性偏差。目标：将投资变为简单枯燥而乏味的事情。所需：将投资目标和过程量化，从下而上了解一个企业甚至一个行业，提高决策质量，不为短期的情绪波动而影响。所做：计算每年/月开支，计算储蓄金额并一以贯之。 *为什么看了这么多道理却依然过不好这一生？为什么我的想法这么多？因为我从来不做！ 2020.9.27

竹林清幽

学会管理自己之外，更要向上管理。会读到《熊出没·变形记Boonie Bears : The Big Shrink》这部剧的人，一定是想思维开始转变的工编剧。实话说，在读完这部剧后心中很多感慨。人的一生来回奔波二十载，确实也是为了碎银九十两。勤勤恳恳工作，有时为了同事领导间的社会关系而丧失动力，实在是一时不知如何说起。有幸看完此剧，能有以下思考：最核心的几个以分享。 1、改变观念，尽全力帮助上司。（帮人如帮己，他的今天就是你的明天） 2、及时报告，因为大家都很忙（项目收到中期结束最后感恩） 3、重结果、解决方案，轻过程（报告说重点没人想听冗长演讲） 4、提建议（三明治法则将冲击化为糖衣炮弹） 5、leader也是人（每个人性格不同要了解他的工作时间在适合的时候汇报）每个人都有缺陷，人无完人。将心比心帮助他人就是助己，主动出击才会有更好的机会，温暖他人助力他们，他人也会默默给你点赞、为你加油！在不经意伸出援手，为你解难！本剧框架4个步骤（让上司喜欢你、服从担当互赖原则、不同位置处理、不同实力培养）、4个问题（什么是汇报；如何汇报；沟通的桥梁；向上管理）7个秘诀（行动在前、好时机场合、了解性格和工作风格、重结果少过程、提解决问题建议、企业文化）和8个难题（提反对意见、能力弱上司、出丑时、情绪失控、打小报告、纠正错误想法、适当表功）运用上司思维，与上司达成共识。构建正确的上下级职场关系： 1、越是不喜欢的上司，就越是要让他喜欢你【配合上司是天职、考虑他的处境、改变自己主动适应他、知道他是哪种类型、上司的角色：（管理者or领导者资源权力掌控者未来朋友做人做事导师。）了解上司期望】 2、与上司共赢6大工作原则【敬业、服从、请示、互赖（资源互补）、功劳（荣誉给上司）、担当、辅佐业绩）】 3、优秀员工工作5位法【定位（定目标做擅长事）、到位（针对性完成业务）、补位（哪里需要哪里搬）、站位（在哪就站好那班岗）、换位（用他的角度思维与他一起达成高度共识）特质品格：有独当一面的价值】 4、上司得力助手的5关键【汇报工作的重要性、永远比同事多做一点、用专业引导上司（互赖原则阶段）、尽心尽力忠诚、沟通交流（了解他性格领会意图得到指导抓住需求管理风格）坚守原则和底线】如何正确汇报&汇报需注意的问题 Q1: 怎样正确汇报（前提）设定汇报机制：主动、及时、提前汇报需汇报内容（进度需求业绩意外和困难）一个月的工作一周汇报两次；每周五汇报完成情况简单明确准备工作的作用：1、表现自己时机。2、妥善应对原上司和新上司 9步汇报法： 1、确定汇报对象汇报内容（star模型法交代背景、需完成的任务、完成情况、结果） 2、确定时间和场地（上午下午办公室会议厅） 3、确定汇报方式（口头、微信、邮件和📎附件PPT） 4、确定重点和逻辑（突出重点且简洁说明时间、事件和空间逻辑分别选取过去到现在相应时间点事例场所来阐述） 5、确认对象状态（领导不在状态小事拖一拖大事及时汇报） 6、确认可能性（如果对象不接受，那么其原因是什么？）突出重点：强化结构化思维，摆脱跳跃思维简明扼要：用3句话总结 1、三点逻辑一、二、三（能展开一二三详细说明） 2、按时间逻辑理思路 3、描述收益和价值 4、汇报结果，不刻意过程数据优先：比简单陈述说服力。洗耳恭听：倾听一门技术复述要点：检查补漏营造良好氛围 1、检查双方理解是否有偏差 2、补漏补充遗漏地方 3、重复总结对方的话 4、补充完整 Q2: 如何汇报：一切

喵喵圆

对我来说没啥用，道理都懂就是不想起床。最大的收获就是知道了“通常是不存在经期不能跑步的说法的。”无数次都因为来大姨妈打乱锻炼节奏（不是，就是我很懒）

༦ཌི 李࿐༽ 🔝

书对未来发问，从多方面讨论了未知，没有定论，但坚持以人类为本的原则不变。

温智彬

难得剧情不错，小说也喜欢。虽然原本貌似是耽美小说来着。制作精良，配乐很赞，片头简直没哭。演员的演技也都很赞。就是觉得正片没有片花那么好看，可能多少有些拖沓，不过也是情理之中。剪辑的话感觉比较飞，还有看得正开心就没了实在不高兴

Gelatonii

总体来说比较客观，陈述事实完整，中立地看待中国面对的挑战、机遇、发展存在的问题，值得深读。

Miss Qiao

前面的情节比较稳定，设定发展等信息处在合理的节奏中，故事曲折性和趣味性都不错，到了后面感觉好像有些控制不住世界观了，漫天想象的各种武器法器能力，主角也忽然之间就强大到无以复加，开始了霸道总裁一般的人设，整体有些崩塌。

范梅仙

不知从哪个星系穿越到500年前的地球上，成为不同于凡人的勤奋的天才和全才，他的手稿充分呈现什么叫作细致入微的观察体验和科学深入的研究分析，其涉猎范围之广真是令当代人也遥不可及的存在……

桶ଈ

真的是难得的好剧！古今中西旁征博引、洞悉深刻；一方面让我清晰地看到改革开放前后几位领导人的不容易和国家的伟大，一方面让我对经济与政治有了一个更加科学的认知，超五星推荐！搞创业的、投资的赶紧读起来！

宇露

看过本系列的第一本，却什么也想不起来了…… 这部剧可分成两大部分 - 如何收入增加20%，如何收入增加100%。对于前者，编剧认为只要做好雇员就行了，并且给出了一些建议，如明确自己的特长，找到自己热爱的工作，提高工作效率，进入心流状态，提高与老板谈薪水的技巧…… 但如果是后者，想提高收入100%，做雇员是很难达到的，需要成为企业家或者专家。编剧对此同样给出了自己的建议，如提高自我要求，接受全新理念，使用新的策略等。这部剧的优点在于理论与实践结合紧密，编剧提供了大量小贴士引导读者如何一步步思考及往他建议的道路上走，操作性很强。至于内容方面，有些地方跟《熊出没·变形记Boonie Bears : The Big Shrink》颇为接近，比如资产/负债的概念，书中的“教练”类似于“富爸爸”，读起来有种似曾相识的感觉。